Immergés durant 2 jours en pleine nature, nous avons pu nous relier à notre propre nature – bien au-delà des rôles professionnels de chacun – et avoir des conversations à cœur ouvert, trop rares dans le contexte business habituel. De cette expérience, je sors énergisée, encouragée et motivée de poursuivre – dans ma zone d’influence – ma démarche personnelle et professionnelle au sein du Resilience Institute Europe.
De très riches échanges ont eu lieu, inspirés par le dialogue entre les orateurs dont Nicolas Hulot, Frédéric Lenoir, Bertrand Piccard, Gauthier Chapelle ou d’autres experts, et des dirigeants de petites, moyennes ou grandes entreprises. Chacun des intervenants a partagé avec authenticité ses expériences et ses convictions fortes.
« L’avenir est entre nos mains !», nous lance Nicolas Hulot. Le ton est donné : chacun a un rôle à jouer. Nicolas Hulot souligne la désynchronisation entre le développement des Sciences et l’élargissement des consciences.
Dans notre monde où l’espace s’est rétréci mais où le temps s’accélère, Frédéric Lenoir est convaincu qu’il faut « susciter un nouveau désir de changement », la notion de désir étant un moteur pour l’action. Gauthier Chapelle, spécialiste du bio-mimétisme, rappelle l’urgence de l’état du monde – un appel à agir sans plus attendre. Il a souligné que 2018 a été l’année où l’émission de gaz à effet de serre fut la plus forte. Triste nouvelle ! Au regard de la (trop) lente évolution de la nature humaine, Bertrand Piccard relève l’impact puissant du développement personnel. Il propose une voie pragmatique et une transition réaliste, insistant sur les solutions à la fois bénéfiques pour l’environnement et profitables.
Le temps de la croissance quantitative semble révolu. Vive la croissance qualitative ! Celle qui ne concerne plus l’accumulation de biens, mais le renforcement des liens, l’évolution d’indicateurs – à définir – qui vont au-delà du pur financier.
De tout cela, je retiens surtout l’urgence de passer du courage des idées au courage de l’action. Depuis l’Antiquité et dans la plupart des civilisations, le courage – dérivé du mot « cœur » – est l’une des principales vertus ; elle s’oppose à la lâcheté. Le courage, c’est adresser les vrais problèmes, surtout les difficiles, en faisant des choix conscients. Comme le soulignait Nelson Mandela « le courage n’est pas l’absence de peur, mais la capacité de la vaincre ». Le courage n’est pas l’apanage des décideurs. Pour tous, il demande de l’audace et une volonté farouche d’avancer coûte que coûte. En ces temps mouvementés du monde, il est bon de relire cette citation de Confucius:
« Comprendre ce qui est juste et ne pas le faire démontre l’absence de courage« .
Cultiver notre résilience, au quotidien, en mobilisant pleinement l’ensemble de nos ressources – corps, cœur, mental et esprit – au service d’un monde meilleur, soutient cette posture de courage. C’est ma perception, mon expérience et mon observation. C’est aussi ce qui nous anime au Resilience Institute Europe : au cœur des organisations, auprès des leaders et de leurs équipes, nous renforçons la résilience afin d’accélérer la transformation, via des conférences, des séminaires et du coaching.
Au-delà des idées, il est grand temps maintenant d’activer le courage de l’action !
Par Alexia Michiels- Partner The Resilience Institute Europe
